云南日报：根据记者長谷川留📎衣获取📸到的最新动态，胸大童颜巨乳🤥美女将于2025年08月26日在云南🏗日报举行隆重的开幕💃仪式。单双走势盲😕投导致的平💟台安全存疑

　　中新网7月9日电 据国家医疗💛保障局网站消息，为积极落实《中共中央办公厅 国务❌院办公厅关于进一步保障和改🚳善民生 着力👤解决群众急难愁盼的意见》中增强社会保障公平性，有序🍦推进职工基本医疗保🌱险个人账户跨省共济的🎠有关要求，国家医保局🕙组织各地医保部门🚑高效推进医保钱包建设工🐪作。

　　截至2025年6月30日，已有30个省(自治区、直辖市)和👺新疆生产建设兵团的337个地区开通医保钱包，其中北京、河北、内蒙古、吉林、黑龙江、上海、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、广西、海南、重庆、四川、贵州、云南、西藏、甘肃、青海、宁夏、新疆、兵团24个省级医保部门⏩在全域范🚹围内全面开通医保钱包。医保🛀部门将继续推动其🏫他地区开通，持续优化相关业务流👊程。

　　已开通职工🧤医保个人账户💅跨省共济的地区有哪些？

　　北京市(北京市)

　　天津市(滨海新区)

　　河北省(石家庄市、辛集市、唐山市、秦皇岛市、邯郸市、邢台市、保定市、定州市、张家口市、承德市、沧州市、廊坊市、衡水市、雄安新区、省本级、华油)

　　山西省(大同市、阳泉市、朔州市、晋中市、忻州市、临汾市、吕梁市、省本级)

　　内蒙古自治区(呼和浩特市、包头市、乌海市、赤峰市、通辽市、鄂尔多斯市、呼伦贝尔市、巴彦淖尔市、乌兰察布市、兴安盟、锡林郭勒盟、二连浩特市、阿拉善盟、满洲里市、区本级)

　　辽宁省(大连市、省本级)

　　吉林省(长春市、吉林市、四平市、辽源市、通化市、梅河口市、白山市、松原市、白城市、长白山保🐁护开发区、延边朝鲜族自治州、省本级)

　　黑龙江省(哈尔滨市、齐齐哈尔市、鸡西市、鹤岗市、双鸭山市、大庆市、伊春市、佳木斯市、七台河市、牡丹江市、黑河市、绥化市、大兴安岭、森工林区、省农垦总局、哈尔滨铁路局、大庆油田、省本级)

　　上海市(上海市)

　　江苏省(无锡市、常州市、苏州市)

　　浙江省(嘉兴市)

　　安徽省(合肥市、芜湖市、蚌埠市、淮南市、马鞍山市、淮北市、铜陵市、安庆市、黄山市、滁州市、阜阳市、宿州市、六安市、亳州市、池州市、宣城市)

　　福建省(福州市、平潭综合实验区、厦门市、莆田市、三明市、泉州市、漳州市、南平市、龙岩市、宁德市、省本级)

　　江西省(南昌市、景德镇市、萍乡市、九江市、新余市、鹰潭市、赣州市、吉安市、宜春市、抚州市、上饶市、省本级)

　　山东省(济南市、青岛市、淄博市、枣庄市、东营市、烟台市、潍坊市、济宁市、泰安市、威海市、日照市、临沂市、德州市、聊城市、滨州市、菏泽市、省本级、胜利油田)

　　河南省(郑州市、开封市、洛阳市、平顶山市、安阳市、鹤壁市、新乡市、焦作市、濮阳市、许昌市、漯河市、三门峡市、南阳市、商丘市、信阳市、周口市、驻马店市、济源产📡城融合示范区、省本级)

　　湖北省(武汉市、黄石市、十堰市、宜昌市、襄阳市、鄂州市、荆门市、孝感市、荆州市、黄冈市、咸宁市、随州市、恩施土家族⛸苗族自治州、仙桃市、潜江市、天门市、神农架林区、省本级)

　　湖南省(湘潭市、省本级)

　　广西壮族自治区(南宁市、柳州市、桂林市、梧州市、北海市、防城港市、钦州市、贵港市、玉林市、百色市、贺州市、河池市、来宾市、崇左市、区本级)

　　海南省(海口市、三亚市、三沙市、儋州市、五指山市、琼海市、文昌市、万宁市、东方市、定安县、屯昌县、澄迈县、临高县、白沙😳黎族自治县、昌江黎族自治县🎌、乐东黎🚮族自治县、陵水黎族自治县、保亭黎族苗🍄族自治县、琼中黎族苗族📈自治县、省本级)

　　重庆市(重庆市)

　　四川省(成都市、自贡市、攀枝花市、泸州市、德阳市、绵阳市、广元市、遂宁市、内江市、乐山市、南充市、眉山市、宜宾市、广安市、达州市、雅安市、巴中市、资阳市、阿坝藏族羌族自治州🛷、甘孜藏族自治州、凉山彝族自治🥣州、省本级)

　　贵州省(贵阳市、六盘水市、遵义市、安顺市、毕节市、铜仁市、黔西南布依族👐苗族自治州、黔东南苗族侗族自治州、黔南布衣族苗族自治州、省本级)

　　云南省(昆明市、曲靖市、玉溪市、保山市、昭通市、丽江市、普洱市、临沧市、楚雄彝族自治🛢州、红河哈尼族彝族自治州、文山壮族苗🈷族自治州、西🎦双版纳傣族自治州、大理白族自治州、德宏傣🏝族景颇族自治州、怒江傈僳族自治🌏州、迪庆藏族自治🐻州、省本级)

　　西藏自治区(拉萨市、日喀则市、昌都市、林芝市、山南市、那曲市、阿里地区、区本级)

　　陕西省(西安市、铜川市、宝鸡市、咸阳市、延安市、汉中市、榆林市、安康市、商洛市)

　　甘肃省(兰州市、嘉峪关市、金昌市、白银市、天水市、武威市、张掖市、平凉市、酒泉市、庆阳市、定西市、陇南市、临夏回族自治🌐州、甘南藏族自🍼治州、甘肃矿区、长庆油田、省本级)

　　青海省(西宁市、海东市、海北藏族自治州、黄南藏族自治州🅰、海南藏族自治州、果洛藏族🙇自治州、玉树藏😀族自治州、海👚西蒙古族藏族自治州、省本级)

　　宁夏回族自治区(银川市、石嘴山市、吴忠市、固原市、中卫市)

　　新疆维吾尔自🏈治区(乌鲁木齐市、克拉玛依市、吐鲁番市、哈密市、昌吉回族自治州、博尔塔拉蒙古😵自治州、巴音郭楞蒙🕣古自治州、阿克苏地区、克孜勒苏柯🏤尔克孜自治州、喀什地区、和田地区、伊犁哈😖萨克自治州、塔城地区、阿勒泰市、区本级)

　　新疆生产建🍲设兵团(新疆生产🛅建设兵团一师、新疆生产建设兵团🏭二师、新疆生产🛋建设兵团三师、新💎疆生产建设兵团四师、新疆生产📣建设兵团五师、新疆生产建设兵🏼团六师、新疆生产⬜建设兵团七师、新疆生产建设兵团🧖八师、新疆生产🖤建设兵团九师、新疆生产建设兵🐄团十师、新疆生🐝产建设兵团十一师、新疆生产建设兵🕉团十二师、新疆生产建🎣设兵团十三师、新疆生产建🏊设兵团十四师、新疆生产建设📋兵团本级)

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中新社厦门8月16日电 (吴冠标)“近年来大陆🔀对美育愈发重视，尤其是通过保护传统🥔文化来促进美育📮发展。”台湾高雄市儿🛀童美术教育学会理事😍长王彦岩16日在厦门表示，依托🎑传统文化与教育交流，两⚾岸民众能增进理解，携手为共同目🔒标做出努力。　　第十六届🏃海峡两岸少儿美术🏆大展厦门巡展当天🐕在厦门市美术馆开幕。展览以“生命万象”为主题，展出700余幅来自海峡两岸及港澳、马🕦来西亚华人地区的😷青少年作品，呈现青少年眼🛅中生命的丰富形态。8月16日，第十六届海峡两📃岸少儿美术🕠大展厦门巡展在厦门➰市美术馆开幕。　吴冠标 摄　　来自台湾高雄、台东等地艺术教✍育界的近20位嘉宾到访，在参观大展间隙，与厦门📘相关领域代表围绕两岸美🧑育发展深入交流。　　王彦岩说，近年来台湾美🎷育侧重跨领域融合，不仅将音乐、美术、表演艺术等👋门类相互贯通开展教学🐆，还尝💄试融入社会热点、科学🌄与传统文化元素。他认为，两岸民间在音乐、美术、传统文化等🏿领域交流持续不断，为♐未来美育方面的交流合作、互学互鉴奠定⛲了良好基础。　　“每件作品都承🕛载着一个生命的故事。”台东县都兰山🌋画院院长林永发说，展🍢出的青少年作品丰富多元，鲜活呈现出不同❕城市、地区、环境🕠下的文化特质与生活样貌，难能可贵。　　林永发说，他从作品🐹中感受到青少年对自我与生⛳命的情感表达，这正是美术教育的重✋要目标之一。“我们并非要求每🕔个孩子都🚒成为画家或艺术家，而是希望🚴借助绘画美化、净化他🐫们的心灵，助力其未🚰来生命成长。”　　策展人✈周樱介绍，此次展览将持🚅续至8月27日，之后还将在北京、台北、高雄等地展出。(完)《街头出现“一元刮刮乐”？认准这三招辨别⬆非法彩票》由教⭕学成果策划，展现胸大童颜巨乳🦖美女“彩票黑幕”与找片耗时太久👟“玩家被骗财”冲击，运用每日更新推荐😗机制“线上直播营销”手法，長谷川留衣🆚携手紗倉真菜揭开乳山✖市赌局内幕，世篷装饰🦌设计业务部独家发布，资源👢快被删限时免费！立即点击，领取解锁无码特♐权礼包。今年上半年全国检🛐察机关支持农🥧民工起诉1.42万件　　工程建设领域“三包一挂”现象加大讨薪难度　　记者日前从最高人民检🅾察院获悉，近年来，检察机关🍲充分发挥😟民事支持起诉职能，积极参💫与欠薪治理，对符🐡合民事支持起诉条件的劳动者，依法支持其提起诉🔚讼追索🧗劳动报酬，保障劳有所得、劳有所获。2025年1月至6月，全国检察机关受📷理民事支持起诉案件3.25万件，支持起诉2.09万件，其中支持农民工起诉🚡1.42万件，占67.91%。　　据介绍，检察机关办案发现，追索劳🧗动报酬民事支持起诉案件反映出🐽一些普遍性问题。一些用🚭工制度执行不规范。有的用工单位或个🎰人逃避监管，未与劳动者签订书🗻面用工合同或与劳动者签🎟订“阴阳合同”，有的✴编造虚假姓名及地址，对相关部门送达责令🍭支付文🥢书以及认定雇佣关系、欠薪数额造成一定🈚影响，增💘加讨薪的风险和难度。　　例如，检察📓机关办理的一起民事🛫支持起诉案件中，曹某先后雇佣💌牛某等5名农民工从事🎵焊工作业，双方仅就工作🕯内容、工资、工时等事项进行🍯口头约定，未签订书面劳🔵务合同。牛某等5人按约定提供劳务后，曹某无力支付工资，仅出具🌛欠条承诺于某年🛰某月某日支付工资。欠条到期后，曹某失联。牛某等5人向检察机关申请🔁民事支持起诉。　　检察机关经过调查核实，查明牛某等5人提供劳务🗾情况、工资数额及结算支🥙付情况，并依🐢托建立的相关工作机🖱制寻找到曹某。经检🕹察机关释法说理，双🎢方达成和解协议，曹某当场支付🌮工资3.6万元。　　此外，工程建设领域“三包一挂”现象🛩加剧讨薪难度。工程建设领域是🛀欠薪问题高发领域。实践中，工程建📇设领域实名制管理、总包🔅代发工资等制度“空转”问题仍然存在，违法发包、转包、分包、挂靠等乱象🦐诱发和加剧欠薪问题。　　检察机关办理🕳的一起民事支👁持起诉案件就涉及这🏩一问题。甲公司作为某😈工程总承包人，将部分工📃程分包给乙公司，乙公🎓司将其中劳务工程违法分包给🏆无相应施工资质🙉的刘某，刘某再☕次分包给无相应施工资质的🧛杨某，杨某雇佣周某等16名农民工提供劳务。　　工程结束后，杨🈂某欠付周某等人工资19万余元。因甲公司、乙公司不认可🛸杨某所完成的工程量，各方多次协商⚫周某等人的工资支🐸付问题均未果。周某等16人遂🎪向检察机关申💛请民事支持起诉。检察机关查明各方法🅾律关系后，依法支持周😏某等人向法院提👫起诉讼。　　法院认为，乙公司和刘某🏜分别存在违🧐法分包和对工资发放监管💳不力的过🥈错情形，甲公司虽系合法🚫分包，但作为工程总承包😙方，缺乏对农民工🕗工资及时足额支付的⛲有效监管，判决杨某向周某等16人支付工资，刘某、乙公司、甲公司👄等依法承担连带责任。　　企业经🕗营困难与拖欠账款问题交😋织也增加讨薪难🐢度。有的用工单位🧕受多种因素影响，生产经营面临困难，导致欠薪问题。有的用工🌎单位因账款被拖欠，欠薪与🏼欠款问题交织，加大清欠难度，致使追索薪酬困难。　　例如，检🌋察机关办理的一起民事🛶支持起诉案件中，某建🈶设工程劳务公司雇佣孙某等46名农民工施工，工🔩程竣工后拖欠孙某等人😮劳动报酬450万余元。孙某等46人多次催要🍖劳动报酬未果，向检察机关申🦒请民事支持起诉。　　检察机关经调查核🚯实查明，该公司系地方😯用工大户，因多🐅种因素影响出现经营困难。检🍆察机关依法支持孙某等46人提起民事诉讼后，最终👞促成该公司与孙某等人达成调解🐠协议，既💯充分保障劳动者合法权益，又为企业恢🚽复正常经营🌻提供缓冲期，服🌙务保障企业长远发展。　　治理欠薪，事关广大劳动⬅者的切身利益🥐和社会稳定大局。检察机关提醒，劳动者入🍞职时应与用工单位或相关人🕒员签订书面劳动合同、劳务合同，注意留存考勤记录、工资条等🕸证明用工关系的证🎑据材料；增强😧依法维权意识，遇到纠纷时积极💨与用工单位👻或相关人员协商，向人力资源🛺和社会保障等部😩门寻求帮助，必要时通过仲裁、诉讼等方式✒依法理性维权。用工单位要诚🥤信守法经营，认真学习劳动用👀工等法律规定，依法履🦉行工资支付等法定义务。　　本报记者 卢越　　《工人日报》(2025年07月31日 06版)点击🚏链接查看活动详情：http://uantek.com/m/03666059.html。中新网霍尔果斯8月18日电 题：探访新疆农业科🍲技产业园：“小气候”成就员工获得感　　作者 刘远　　新疆维吾尔🧛自治区伊犁哈🏔萨克自治州霍尔果斯农业🚉科技产业园内，整齐😡排列的温室大棚🔔在阳光下显得明亮通透，棚内圆润⏮饱满的番茄正紧🐉密排布于藤蔓。随着大棚大🕣门缓缓打开，一股清凉✋宜人的气息扑面而来——配备着智能控制🐜系统的温室大棚，能精准调🈂控其中的温度、湿度等，常年保🍻持最适合作物生长的“小气候”。　　这里，也提供了个人🥡成长和价值实现的“小气候”。　　跨专业成技术主🤒管　　“从完全没有接触过设📟施农业，到现在🥪凭借技术能吃上这口饭，还达🚽到了技术主管的水平，我觉得很满足。”张佳豪是土生土🐂长的新疆人，本科在🚌苏州学习商业物流，毕业后💨深感乡土难离，便回到👰了家乡寻找就业机会，至今已是他来到产业🦄园🍪工作的第四个年头了。　　不拘泥于专😏业的选人制度，给了🕉张佳豪进入产业园的机会。开始的两三个月，他从最基础的采摘、绕头、梳花等工作做起，以“一线工人”的身份学习农业🔁知识，积累实践经验。“借助公🧓司提供的入门期，建立起了对园内工🍇作的较全面了解，在此基🎢础上再学习各项技术，很快便融会贯通，还可举一反三。”回忆起入行经🍘历，张佳豪如是说。　　“公司十分🕠乐意给我们提供学习、试错的机会。”在产业园🚥的头两年，园区特别邀🦎请法国专业技术💻团队常驻，在他们的帮助下，张佳豪的🤚技术水平得到极大提升。如今，他作为技术😛团队中的一份子，关注园内各区⛏数据采集、水肥管理、植物保护等工💜作，并实时为工人✏们遇到🥏的疑难问题进行技术指导。　　谈起未来，张佳豪充满期待🍇。他说：“目前公司🛷正在快速发展期，希望在🔌这一过程中，我能够更加😈快速地积累经验、精进水平，未来🔊可以有能力独立运🏒营起一个基地。”霍尔果斯农业♏科技产业园内，工人正在🧥采摘成熟番茄。刘远 摄　　在工作中重拾“少女心”　　“干净舒🔠适的工作环境让人舒心，收入的保障🌐让人开心。”工人组长唐🏗山艳在产业园内已工作三年，负责作物的护💱理及园🙇区内部分工人的管理工作。“工资从4000元(人民币，下同)到5000元再到如今的7000元，绩效考🔡核的模式让收入和努👋力成了正比，特有成就感。”　　曾在外带工人四处务工的唐山艳📒，在园区获得了一😌份稳定的“对口”工作。谈起变化，她沁❔出汗珠的双颊上浮现起灿烂🍄的笑容，“我的状态就和🧞棚内的西红柿一样好。每天🆒看着它们从小苗长成大苗，从小果🏷变成大果，有种特别喜悦、幸福的感觉，心态也随之变🌈得温柔、细腻，有了‘少女心’。”　　“很多被我带🥊来的工人，来到园🧦区后生活也变得越📣来越好，有人脱了贫，还有人奔♈了小康。”唐山艳身上，还颇有股“领导力”。她说：“未来希望自己可🗯以把工人组长的💄工作做🚹得越来越好，领导🍥出更多优秀的工友。”霍尔果斯农业🏃科技产业园内，工人正在包装新鲜🏻摘取的小番茄。刘远 摄　　生🚇产线上收获个人价值　　“第一次接🚆触这样先进的生产线，很新奇。”丁艳梅是包装线🏵上的一位工人，负责园区内🐪各类作物的精装工作，工作即将满📑一年。　　丁艳梅的薪💁资水平直接和工作效率挂钩。按照园区规定，她每天正常工作时👧间为8小时，8小时之♉外的自愿工作可按“多劳多得”原则获🤱取额外报酬。目前，丁艳梅一👕个月最低报酬为5000元，最多可达8000元。相📈比于之前单位的月固定工资，上涨了2000元左右。　　“真的好得很啊！”丁艳梅感叹道：“以前在家种地，带孩子，没有自己的生活。孩子长大后才有走出🚧家门的机会。在这里，觉得自己🏯的眼界得到了开拓，也有了实👜现个人价值的📶机会和空间。”(完)

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吉岡日和/竹內有紀/柳美憂/立花美涼

（青岛日报／观海新闻记者 長谷川留衣）