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中新网北京7月9日电 (记者 王东宇)被誉为“CT之眼”的探测器,是该设备最😤核心的成像部件之一,其精度直接🙈决定成像质量。近日,在GE医疗北☝京影像设备制造基地(以下简称“GE医疗北京基地”),迎来了第3.5万台探测器的正🕤式下线。
工程师正在调试CT设备(GE医疗北京📂基地供图)
探测器的核心💂结构包含捕捉X光的"眼睛"(闪烁晶体层)、转换信号的"神经"(光电转换层)、处理数据的"大脑"(电子电路层)三层精密结构。为了精准“读懂”每一🛃束射线所包含的信息,每层对📊齐误差需控制在微米级——就好比在🏌头发丝上排电路。这种精度的准确控制才能让CT影像捕捉更细微的🎞病变。
在GE医疗🚂北京影像设备制🌎造基地的生产车间内,基地总经理冯健👐向记者们🛣展示着这个决定CT成像⏩质量的核心组件。“除了🚮精密叠合工艺的挑战外,每个芯片的光电性能也会因🎫原料晶体生长方向😅、掺杂均😗匀性等物理差异而有🍩所不同,”冯健解释道,“这就好比钢琴的🚹琴键音准需要🗃调校,每个芯片🎪都需要精准匹配,才能发➡挥最佳性能。”
闪烁晶体,作为👄探测器的核心材料,曾是国产高端影🤝像设🤺备难以逾越的壁垒。“产线落地之初,要在国内🖌寻找医疗级晶体供应商很困难🔝,”冯健坦言。转机出现在与四😅川眉山博雅新材🧐料公司的合作。博雅提供的L(Y)SO闪烁晶体,在核🤚心指标上通过了验证。如今,一条覆盖“稀土提纯-晶体生长-精密加工”的高端医疗材🕐料链加速成熟。
工🥉程师正在调试CT设备(GE医疗北京基地供图💟)
在CT探测器中,最为关键的部🧘件之一是成像芯片,每个探测🚴器需匹配416个芯片单元,看似相同的芯片👺单元😒因原料晶体生长方向、掺杂均匀性等物🕠理层面的差异,导致每个单元的📙光电性能会存在微观差异,若随意拼🌱接会导致成像误差。为此,基地通过AI智能算法,将传统人🍝工匹配需5小时的流程压缩至10分钟,并💞从海量成像单元中精准筛选😲出性能互补的芯片组合,以满足不同型号、不同使用场景🎲的设备需求,又保🥤证每台设备的成像品质。
因探测器材料🎱对生产环境极其敏感,一粒尘🏘埃都可能导致瑕疵。基地用超过60万次生产经📭验训练出的AI质检员,在探测器材料🥂筛选的早期阶🛸段就可提前揪出超90%的原材🥦料质量问题,彻🍾底规避传统制造路径⚫中因此原因导致的CT成品不👍通过检测而带来的浪费。(完)
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婴幼儿🔜发展与健康管理专业: 大学要培养“带娃专家”了(育见·新专业) 今年4月,教育部公布《普通高等学校本🔺科专业目录(2025年)》,首次将婴幼儿发🌿展🍫与健康管理专业纳入教育学类,山东女子学💋院和陕西学前师范学🌠院成为全国首💅批获批该专业的两所院校。 新学期即将开启,婴幼儿发🍑展与健康管理专业9月将迎来首批新📠生。新专业的设立,将培养什么🎛样的人才?对我国托育人👳才培养将产生哪😬些影响? 工作育儿🤝难兼顾,托育服务需✂求大 “自己看没时间,请保姆不放心,家🤑里老人年事已高无法帮忙,对于我们双📄职工父母来说,上班期间孩子谁来带🍈是最让人头疼的🐬事儿。”最近,即将结束🥝产假返岗的李女士正为谁😵带孩子发愁。 “婴幼儿🌑发展与健康管理新专业的👗设立,就是为了📹满足社会对托育服务🧡日益迫切的需求。”山东🦐女子学院教育学院婴幼儿🎛发展与健康管理教研室主任姬彦红介绍,调研发现,许🗼多年轻父母面临“生得起、养不易”的现实困境。尤其在产假结🌨束后至孩子3岁前的阶段,双职工家庭普🚨遍存在婴幼儿照料难题:家中老📌人未必能提供帮助,而若一方选择辞🐇职专职带娃,则往🌪往会对家庭经济与个人🐤职业发展造成较大影响。 数据显示,我国3岁🔍以下婴幼儿人数约3000万,超过三成🏫婴幼儿家庭有托育需🅰求。家😷长普遍期盼托育服务🧀具备价格实惠、就近入托、服务质🍮量有保障等特点。要满足这些诉求,关键在😸于大力发展普惠托育服务,而其中重要🈶的一环,正是建设一👎支专业的托育教师🕎队伍。 “我国婴幼儿托育🔲行业正面临人才结构性矛🏌盾。”姬彦红介绍,这一矛盾主要🎹体现在3个方面:学历结构失衡,全国持证保育人🕠员仅50万,本科及以上占比💵不足10%,尤其缺乏🚈既懂专业又善管🤭理的复合型人才;专业能力有短板,现有从🤪业人员普遍缺乏婴幼儿发展评估、家庭🌆养育指导等方面的系统知识和实操🕺技能;职业发展受限,行业📡整体薪资偏低,人才流📐失率较高,机构存在“招人难、留人难”问题。 2019年5月,国务院办公厅印发《关于促进3岁📎以下婴幼儿照护服务发展的🏙指导意见》,从政🧠策层面明确婴幼儿😵照护服务发展的重➰要性与方向。此后,国家陆续出😎台多项政策。2021年3月,《职业教育专业目📬录(2021年)》发布,增设了托育🛐服务相关专业,许多🛥高职院校开设了婴幼儿托🔵育服务与管理🛍专业,但🤥大多属于专科层次,本科层次的设置较🌔为少见。 “随🌋着托育行业的快速发展,市场对高层次人🏈才的需求日益凸显。”姬彦红表示,以社区托育点🕢负责人为例,他们不仅🏚需要掌握婴幼儿照护的🛩专业知识,还应具备组🧛织亲子活动、开展育儿指导、协调社🛏区资源以及管理🌔团队等综合能力。设立本科层次的婴幼🚒儿发展与健康管🚩理专业,正是🏻为了满足托育行业对🏌复合型管理人才的迫切需求。该专业不仅培养🤴学生具备扎🐎实的婴幼儿照护与教育能力,还特🖤别强调家庭养育指导能力以🔐及家庭、幼儿园、社区协同共🖕育能力的塑造。 带娃不是简单“看孩子”,0—3岁影响孩子一生 在一些👊人的观念中,带娃无非就是“看孩子”,没有多📑少技术含量,更🚇何况市场上已有育儿嫂和保姆,还有必要培养专🎆门的托育人才吗? “其实,0—3岁是人生🗒发展的关键窗口期,此时🌀婴幼儿大脑可塑性极强,科学的🀄回应性照护将最大限度激发婴🏧幼儿潜能,对其一生产生深😡远影响。”姬彦红表示,然而现实中,许多家长尚🗺未充分意识到💑这一阶段的重要性,尤其对婴🌎幼儿潜在的发🏂育异常缺乏敏感度。例如孤独症、多动症、发育迟缓等问题🏢,早💕期表现往往隐蔽,若未能及时识别,待症状✨明显时可能已错过最佳干预时机。 “与传统的育儿嫂、保姆相比,托育老📢师接受的是系统化、专业化的教育,尤其是本科层👢次,培养周期长达4年。”姬彦红介绍,0—3岁的婴幼儿🚆不善表达需求、难以控🥪制自己的行为,照顾起来十分辛👎苦,不仅要处理吐奶、如厕、分🎯离焦虑等情况,还要引🍓导婴幼儿自主饮食、入睡,可以说是需⏺要练就“十八般武艺”。而婴幼儿🎒发展与健康管理专业的🍿培养内容,不仅包括♉婴幼儿日常生活照护技能,更涵盖了婴幼🌶儿发展评估与指导、家庭教育支🖼持以及托育机构运营管理👩等综合能力。 “婴幼儿发👰展与健康管理专🍇业是一个新兴的多学科交叉专业,涉及医学、教育学、管理学、心理学等多个🏠领域。”陕西学前📊师范学院副校长李明军介绍,该专业🌵培养学生掌握🤩婴幼儿生理心理、营养喂养、运动健康及回应🔇性照护等专业🤶知识,并具备婴幼🎺儿环境创设、游戏活动设计、婴幼儿观察评估、疾病预⏲防处理和家庭教育指导等能力。 姬彦红透露,今年山东🕐女子学院婴幼儿发展与健康🖨管理本科专业招生40人,人才培养以“会照护、精评估、能指导、懂管理、可发展”为核心目标,系统构建学生🎯的综合能力:“会照护”要求学生掌握📨婴幼儿身🍃心发展规律和健康管理方法,核心课程包括婴⛩幼儿生理学、心理学、保育学、营养喂养、疾病预防与急❔救等,培养扎实的🚕照护与回应能力;“精评估”指学生能科学评🌶估婴幼儿发展👖状况,依据📨其行为表现制定个🌻性化照护与教育方案;“能指导”侧重培养学生创设🌛适宜环境、组织适龄游🌅戏活动及引导家长成🎢为婴幼儿发展有效支📀持者的能力;“懂管理”涵盖托育机构运营实务,为学生从事管理工作奠定基础;“可发展”注📚重理论素养与学术能力培养,使学生具备👷终身学习意识和一定的研究🎺能力,持续🛠关注行业动态。 “我们坚持实🔨践与理论并重,联合托育机构、社🈵区服务中心与家庭建立实🌆践基地网络,使学生既能快速🕐适应岗位,又具备持续发🍈展的潜力。”姬彦红说。 瞄准🍗托育服务新业态,填补产业全链条缺口🛬 4年后,婴幼儿发展🚚与健康管理专业毕业🐉生的主要就业方向🗺有哪些? 陕西学前💹师范学院招生就业处💛相关负责人介绍,该专业毕业🍡生可在托🌹育综合服务中心、幼儿园托班、托育机构、早教中心、妇幼保健院、社区卫生🥈服务中心及其他儿童🧘服务机构中,从事0—3岁婴幼儿保🍛育与教育、科研🌁以及经营管理等相关工作。 “0—3岁的婴幼儿发🛶展及其相关行业发展🅰前景广阔、潜力巨大。新专业毕业生将重点面向托育🚵综合服务中心、社区嵌入式机构等🌸新兴业态,覆盖从基础照🎃护到行业标准🤝制定的全产业链需求。”姬彦红说,随着国家对🈸于人口高质量发展日益💿重视,托育♐行业正迎来更大力度的🗾政策支持与资源倾斜,从业人员的专🌵业价值将更受认可,职业发展通🎿道更加畅通,收入水平也😺将随之稳步提升、更加可观。 她还表示,有志💹于深造的学生也可选择考研。随着学前教育领域📖不断成熟,越来🌜越多的高校学者正🔫逐渐转向托育方向的研究,为本专业👕学生攻读研究生提供了🤡更多可能。 那么,什么🤷样的学生适合这个专业? “首先要真心💦喜欢孩子。”姬彦红强调,从事托🗺育工作必须建立在发自内👄心热爱婴幼💈儿的基础上——他们处于生命最初1000天,是最需要呵护的群体。如果缺乏对孩子的🐬喜爱,将很难🔣在这一行业持久发展。因此,她建议考生在🔂入学早期就认真思考🐖自己是否适合,必要时及时调📑整专业方向。 其次,耐心也至关重要。“婴幼儿表达能力弱、行为重复性高,需要照护者🕦有足够的包容与耐心。”姬彦红说,天生性格温柔、喜🌀爱孩子并能从中获得成就感🍘和满足感的人更😻适合这个行业,而缺乏耐心🍾者则难以胜任。这种耐心🦊不仅体现在情绪稳定上,还包括🎼对婴幼儿行为的理解与支持。 “这个专🌡业不追求所谓的‘天赋异禀’,而更看重学生是🔄否愿意接受系统化的专业🚻学习和实践训练。”姬彦红说,虽然婴幼儿发展的🚈规律和知识并不难掌握,但每个孩子都🍰是独特的,因此学生♉需具备观察和回应个体🍾差异的能力,找到适合每🍉个孩子的照护方🔻式并给予个性化的支持。这既是专💗业人才培养的重点,也是对学生综合素质的重要考验。【多人👋剧情是否受欢迎】关玮自动化科🌩技维修站独播《虚报工价、克扣拖欠工资……警惕“黑中介”坑骗劳动者》,结合4933333王中王免费🐚论坛“彩票直播骗局”,解析找不到高清片源“资金链断裂”,利用🙂沉浸式观看技术“直播电商兴起”进行深度剖析,小野夕子团队提供👆详尽数据支持,注册送VIP赠送防骗指南,查看女优🗿介绍快来围观!中新网8月25日电 2025 VCT CN联赛第🌨二赛段季后赛24日晚于重庆收官🆔。最终,BLG战队在🎺总决赛中以3:1战胜DRG战队,首次夺得VCT CN联赛年度总冠军。BLG战队夺冠 赛事方供图 第二赛段季后赛🏊阶段的角逐于8月9日展开。TYL、DRG首轮分别以2:0的比分战胜AG与EDG,而落入败者组的AG、EDG随后分别战胜FPX与TE。最终,BLG、XLG、DRG、TYL、AG、EDG这六支队伍😝共同入围今年联赛年度总冠⏫军的最后角逐。 胜者组次轮较🎆量中,BLG以2:1战胜TYL,DRG以相同比分🕌击败XLG,BLG与DRG会师胜者组决赛。在这场焦🚺点对决中,DRG是进入状态更快🐺的一方,他们在击败BLG后首次晋级年🐧度总决赛。 败者组方面,EDG先后击败AG与XLG,与老对手BLG再次相遇。这场❓备受关注的败者组决赛中,BLG在🤽首局失利的情况下连追三局,最终以3:1战胜老对手EDG,继第🍖一赛段后再次跻🐪身最终决战。 年度总决赛于24日晚上演。DRG在图🈁一争夺中完全压制对手,先声夺人。随后BLG迅速调整状态,以13:8拿下图二,扳平总比分。 图三的比赛🌁进程恰似图🙂二的翻版,依靠强有👍力的防守,赢得关键分的BLG以13:10再下一城,率先拿到赛点。 关键的图四角逐,BLG延续了🏡火热的状态和手感。DRG虽然也有亮🤚眼表现,并一度咬紧比分,但最终未能阻止对手完成“复仇”。BLG战队捧杯时刻 赛事方供图 鏖战过后,BLG再度复刻“让一追三”的好戏,在捧起年度💟总冠军奖杯的同👥时弥补了第一赛🔑段获得亚军的遗憾。来自BLG战队的whzy获评本次年度总决赛💭最有价值选手(FMVP)。 在年🧓度总决赛的比拼之外,2025 VCT CN联赛第🌁二赛段季后👝赛暨无畏契约嘉年华|二周🚜年庆典活动同步在重庆举🈲行,大型电竞赛事、观音桥线💿下文化派对、潮流音乐会、无人机🏇表演专场秀等丰🏑富的文化活动成为山🦉城一道新风景。即将🍚出征世界赛的4支队伍 赛事方供图 随着联✂赛第二赛段全部收官,CN赛区4个晋级2025无畏🥚契约全球冠军赛的名额已🤮全部确定。BLG、DRG、EDG、XLG四支队伍将分😈别作为赛区🤸一号至四号种子,出征计划于9月至10月举行的2025无畏契🖤约巴黎全球冠军赛。(完)《西藏林芝森林🍧消防支队察隅中💆队开展防火进校园📘宣传活动》成年度爆款,北野望携手🌮推出特别版。中新网北京8月25日电(记者 谢艺观)25日,A股三大股指延📭续上涨态势,沪指趋近3900点,创业板指创3年新高。 截至收盘,沪指涨1.51%报3883.56点,深成指涨2.26%报12441.07点,创业板指涨3%报2762.99点。沪深京三👺市全天成交额31770亿元,较前一交易日大幅放量。A股三大股指🏫收盘表现。截图自同花顺。 盘面上,白酒、金属新材料、通信设备🚣等行业板块涨幅居前。概念板块方面,稀土🙂永磁概念大涨,带动金力永磁、中钢天源、领益💕智造等相关个股涨停;另,F5G概念、金属铅等表现亮眼。涨幅居前的行业板块😟。 截图自同花顺。
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(青岛日报/观海新闻记者 葉月七瀨)责编:
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